Zamów konsultację dotyczącą księgowości kadrowej: jak uniknąć błędów i kar

Rozliczanie kadrowe rządzi się jasnymi, uregulowanymi zasadami, które są na bieżąco aktualizowane. Dla pracodawcy, bez względu na jego wielkość, ważne jest nie tylko przechowywanie dokumentów, ale i robienie tego prawidłowo - zgodnie z prawem pracy, okresami przechowywania i specjalnymi procedurami. Dlatego doradztwo w zakresie księgowości kadrowej jest realnym narzędziem ochrony Twojego biznesu przed karami finansowymi, sporami pracowniczymi i nieprzewidzianymi kontrolami.

Firma Consultant pomaga polskim i zagranicznym przedsiębiorcom pewnie funkcjonować w Polsce, udzielając profesjonalnych porad w zakresie organizacji obiegu dokumentów kadrowych zgodnie z lokalnymi przepisami.

Usługi doradztwa personalnego: co zyskujesz?

Oferujemy kompleksowe usługi doradcze w zakresie rozliczeń kadrowych, obejmujące wszystkie etapy pracy z kadrami - od momentu zatrudnienia, aż po zwolnienie i archiwizację dokumentów. Nasi prawnicy i specjaliści HR pomogą zorganizować procesy tak, aby w razie kontroli każdy dokument spełniał wymogi polskiego Kodeksu pracy. W ramach konsultacji możesz liczyć na:

• 
  audyt bieżącego stanu dokumentacji kadrowej;
• 
  opracowywanie rekomendacji dotyczących optymalizacji księgowości;
• 
  wyjaśnienie zawiłości zawierania umów o pracę i umów cywilnoprawnych;
• 
  doradztwo w zakresie organizacji rozliczania czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich;
• 
  wsparcie w przypadku zmian w przepisach prawnych;
• 
  przygotowanie do kontroli przeprowadzanych przez polskie organy regulacyjne.

Wszystkie konsultacje przeprowadzamy jasnym językiem, z wykorzystaniem szczegółowych przykładów i praktycznych rozwiązań dla Twojego biznesu.

Konsultacje w sprawie rozliczania kadr dla pracodawców zagranicznych

Dla zagranicznych firm działających szczególnie istotne jest spełnienie wszystkich wymogów w zakresie zarządzania dokumentacją kadrową. Nieprawidłowo sporządzone umowy, brak rozliczenia czasu pracy lub błędy w obliczeniach mogą skutkować wysokimi karami finansowymi i utratą licencji. Nasze konsultacje z zakresu księgowości kadrowej pomogą:

• 
  prawidłowo przygotowywać dokumenty dla pracowników zagranicznych;
• 
  unikaj podwójnego opodatkowania i kar;
• 
  dostosowanie procedur kadrowych do norm polskich;
• 
  kompetentnie współpracować z portalami i rejestrami państwowymi;
• 
  uzyskaj odpowiedzi na pytania dotyczące legalizacji pracy cudzoziemców.

Towarzyszymy klientom na wszystkich etapach, wyjaśniając, które procedury HR są obowiązkowe, a które można zoptymalizować.

Dlaczego konsultacje z Consultant są korzystne dla Twojej firmy

Zamawiając u nas konsultację inwestujesz nie tylko w dokumenty, ale także w stabilność swojego biznesu. Nie pracujemy według szablonów, ale bierzemy pod uwagę specyfikę Twojej firmy. Podczas konsultacji nasi specjaliści:

• 
  odpowiedzieć na wszelkie pytania dotyczące księgowości kadrowej;
• 
  pomóc w opracowaniu jasnego planu działań w celu wyeliminowania niedociągnięć;
• 
  naucz swoich pracowników podstaw kompetentnego zarządzania personelem;
• 
  zapewnić instrukcje krok po kroku, aby uniknąć problemów w trakcie inspekcji.

Zyskujesz pewność, że Twoja dokumentacja kadrowa spełnia wymogi polskiego prawa pracy, a zmiany w przepisach nie zaskoczą Cię.